有个朋友说：

前几天，她通过老师，拿到一个内推的面试机会，因为之前面试投的那个岗位人满了，推荐去另一个岗位，考虑了几天，还是准备辞职去那边上班。

结果过了几天，人事告诉她，公司的领导现在规定，只要本科学历，结果就是她面试的那个岗位因为学历不够，没被录取，她觉得很奇葩。

首先，投简历时候没说这个，等谈工作内容和工资的时候，开始说学历。其次，自己投简历那个岗位，一直也都是做这个事情，离职因为专业不对口，并不是因为能力不够。提离职时候，领导还找她谈了两个小时。

最后，她问道，真的不明白，自己在这件事里面做错了什么，学历真的那么的重要吗？

学历真的重要吗,我个人的观点：对学历的要求，还是持认同的态度。

一、学历某种意义上说，也是能力的证明

可能你会说，有学历的不代表他就有能力，有能力的也不一定是高学历，道理没错。但从概率上来说，学历和能力依然是保持正相关的。

如果你参加过人才招聘，就会发现，全日制和非全日制、名校和野鸡大学，他们之间存在着很大的差别，高分低能、低分高能，毕竟只是少数人，大多数情况还是高分高能、低分低能。如果都强调不拘一格地降低招聘标准，那招聘的工作量会骤增很多。

考上大学，本身就不是一件容易的事情。上大学对很多人来说，是一种有成本的事情，能挑灯夜战、能熬得住学习的寂寞、吃得了学习的苦，对那些能力弱的人来说，可能会觉得特别困难。结果就是那些能力强的人，去上大学，能力弱的人，不会去上大学，早早辍学出去打工。

高学历本身就是一种能力的证明。能从学业竞争中脱颖而出，哪怕大学里面学的知识用不上，也意味着他比别人有更好的学习天赋和更强的自律。

站在企业的角度，希望招聘到一些高能力的员工，但要识别应聘者的能力高低，要很大成本，而且也不太准确。这个时候，借助是否上过好的大学，是一个有效识别能力的方法。一般来说，上大学的人，他的能力相对会比较强一些。

企业希望降低自己的沟通和培训的成本，提出一个学历门槛，是很正常的事情。即使遗漏几个人才，那就遗漏吧，不然人事部门的招聘工作量会大很多，效率也会变得极其低下，

二、学历不够，作品来凑

学历不够，也不必抱怨。职场原则：应届看学历，往届看作品。如果你觉得自己有能力，能胜任这个工作，给出作品就行。对企业来说，比起学历，更看重你的能力，你要给出作品来证明你的能力。

我一个表哥，曾经在企鹅旗下游戏公司上班，当时竞选部门主管，三个里面，就他是高中学历，其他都是大学科班出身。最后他还是凭借十多年的技术经验成功升职。对大厂这种看学历的，都能如此看重能力，其他公司也一样，好用、能用比学历重要，但前提是你能证明自己有能力。

一没作品，二没学历，总是喊着，“应该给同等的机会”，“给我一个舞台我能发挥得更好”，你觉得说这话有人信吗。十几年的校园舞台，你都折腾不出什么水花，凭什么相信你在职场的舞台，短短几年就能发光发亮。如果你觉得自己的能力能胜任，就带上相应岗位的作品，别说什么我的学习能力强，给我一个表现的机会，没用的。

我有一个朋友，以前估计受了什么毒鸡汤的影响。特别推崇“霸王面”，堵在主管办公室门口那种，总说自己能力多好、多强，要给个机会表现。按我说这不证明你有胆量，更显得你莽撞。如果真的是一个人才，但本科学历这个门槛又没达到，那就从底层的先做，让自己积累几个成功案例，有作品了再去应聘，比你在人家门口嚷嚷着“这个岗位没必要本科，我也能做”这些空话要来的有用。作品就是你能力的证明，不然大家都堵门口，都要一个机会，几百个应聘的，你更没机会了。

三、大学教育，提升能力

大学的教育，还是对人的能力有比较明显的提升作用。它可能不会像某种职业培训那样，需要什么就去学什么，比如你学完开挖掘机，就可以去工地上班。

大学教育更多是培养和熏陶一个人、给一个人智慧。有些时候，还要学一些所谓的无用之学，比如文学、历史、哲学、美术等等。学这些东西，看起来好像没什么直接作用。但它能够使得一个人整体的素质得到提升，能够让人在面对复杂局面的时候，有更强的应对能力和更强的驾驭能力。

在职场上，可能文凭的高低，一开始，带来的差别不大，但在往后的十年、二十年、三十年里面，不同文凭、不同层次的人，职业发展就会有很大的差距。

一个简单的例子，身边大学毕业的同学，问他业余时间在干嘛，他们会说，在忙着学习、考证等等提升自己，而高中及以下学历的朋友，基本就是玩游戏、看电影、刷短视频。不同的教育，对人的未来职业规划和发展，有很大的影响。

四、认知不同，结果不同

对于一个高学历的坏人，他做了坏事，把他抓起来的时候，他知道自己的做了坏事，也会承认自己的错误。而一个低知的坏人，他可能都不知道自己做了坏事，甚至还坚信自己是一个“好人”。

例如，每次开始报道什么事件的时候，这些人总是打着爱国的旗号，开始对自己身边的同胞下手，扔鞋子、砸汽车，对着别人家员工破口大骂。不分善恶，不明对错，他们总是把自己架在道德的高点，你反对，你就是坏人。

跟这些缺乏知识素养的人谈善良，需要远离常识、远离逻辑、甚至还要远离真相。为了远离这些低知坏人，在陌生的情况下，学历总归是一个比较好的参照维度。

对于高学历的人，在学识、眼界方面，高度也会不同，有时候真的更容易沟通。